Lutter contre les discriminations

1 jour de sensibilisation pour acquérir les bons réflexes pour repérer et éviter les situations discriminantes

Durée

1 jour
Soit 6 heures

Public

Tout agent public
Z

Prérequis

Réaliser le questionnaire préalable sur la plateforme

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Définir les discriminations
  • Identifier les différentes formes
  • Qualifier une situation
  • Repérer les sanctions
  • Détecter les stéréotypes et préjugés
  • Identifier les actions et acteurs pour réagir

Modalités d’évaluation

Les modalités d’évaluation sont réalisées  pendant et après la formation

  • En formation :
    • Quiz de validation : discriminations/sanctions
    • Exercices à partir de situations présentées = Qualifier la situation et repérer : Situations / actions / acteurs
  • Post formation (à 15 jours) : quiz de validation en ligne des acquis

 

Indicateurs de résultats

Taux de satisfaction de la formation :

4,41/5

Atteinte des objectifs :

100%

Taux de progression :

80 %

Taux de recommandation :

100%

Programme

1.Introduction

2.L’ampleur du phénomène

3.Définir les discriminations

  • Les 3 composantes :
    •  Traitement inégal
    • En raison de l’un des 24 critères
    • Dans l’un des domaines concernés par la loi

4. Qualifier les situations

  • Identifier les différentes formes
  • Directes / indirectes / par association
  • Harcèlement discriminatoire
  • Injonction à la discrimination
  • Qualifier les infractions proches mais différentes juridiquement (ex : injure à caractère raciste, outrage sexiste, incitation à la haine…)

5.Connaître les sanctions

  • Sanctions disciplinaires
  • Sanctions pénales
  • Question de la preuve

7.Savoir détecter les stéréotypes et les préjugés

  •  Photolangage
  • Cartographie des stéréotypes

8. Savoir réagir face à des situations de discrimination
Étude de cas en 5 sous-groupes
– Réagir en tant que victime
– Réagir en tant que témoin
– Réagir en tant qu’encadrant.e
– Réagir face à une injonction à la discrimination
– Agir au quotidien contre les discriminations

Méthodes pédagogiques

  • Méthodes pédagogiques participatives et actives
  • Des formateurs expérimentés issus de la fonction publique
  • Accès personnel à la plateforme pédagogique Arrc’Adémie
  • Une adaptation aux besoins des participants
  • Des conseils, astuces et bonnes pratiques
  • Des exercices d’entrainements pour progresser

Pour les participants en situation de handicap, merci nous contacter pour adapter les supports et les approches pédagogiques.

Exercices

  • Quiz validation des connaissances

Mises en situation / Etude de cas  en 5 groupes 

  • Réagir en tant que victime
  • Réagir en tant que témoin
  • Réagir en tant qu’encadrant.e
  • Réagir face à une injonction à la discrimination
  • Agir au quotidien contre les discriminations